Alto

Por porte da empresa

Pessoal para redes regionais e resorts

Várias unidades precisam de um só parceiro. Você tem um contato de conta, supervisão no local quando ajuda e acesso a programas internacionais.

Um carrinho de compras em um corredor bem abastecido

Um só programa em todas as unidades

Operar várias lojas ou imóveis ao longo da costa significa picos diferentes, gerentes diferentes e problemas de pessoal diferentes em cada um. Um programa gerenciado reúne tudo sob um só contato de conta, um só conjunto de padrões e um plano para cada temporada.

Nas unidades maiores, podemos alocar um líder da Alto no local para cuidar de escalas e frequência. Quando seus cargos se encaixam, os programas J-1 e H-2B podem somar trabalhadores sazonais às suas unidades.

O que o modelo gerenciado oferece

  • Um único contato de conta

    Uma pessoa que conhece cada unidade e os seus padrões.

  • Padrões consistentes

    A mesma triagem e preparação para os colaboradores em cada loja.

  • Cobertura entre unidades

    Os colaboradores podem circular entre unidades próximas quando for conveniente.

  • Liderança no local

    Um líder da Alto no local cuida de escalas e frequência nas equipes maiores.

  • Programas sazonais

    Planejamento J-1 e H-2B para os meses de pico, quando seus cargos se qualificam.

  • Revisões regulares

    Revisamos cada temporada com você e planejamos juntos a próxima.

O modelo gerenciado

  • Um contato de conta para todas as suas unidades
  • Gestão de equipes no local para times maiores
  • Planejamento dos programas J-1 e H-2B para as altas temporadas
  • Folha, integração e apoio em conformidade para os colaboradores da Alto

Para quem é o modelo gerenciado

  • Redes regionais de supermercados e varejo
  • Grupos de resorts com vários empreendimentos
  • Empresas de aluguel de temporada que administram muitas casas
  • Grupos de franquias em vários mercados

Como funciona

  1. Etapa 1: Mapeie suas unidades

    Lojas, imóveis e as temporadas que os põem à prova.

  2. Etapa 2: Desenhe o programa

    Pessoal local, líderes no local e programas internacionais quando fizerem sentido.

  3. Etapa 3: Opere e revise

    Um contato, revisões regulares e um plano para cada temporada.

Perguntas frequentes

Cada unidade pode pedir pessoal diretamente?

Sim. Os gerentes de loja podem solicitar pessoal diretamente, e o seu contato de conta mantém todo o programa consistente.

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O que acontece depois

  1. 1Respondemos em um dia útil
  2. 2Nos reunimos com você ou visitamos seu local, sem custo
  3. 3Sua equipe começa pronta desde o primeiro dia

Uma data ou uma temporada, por exemplo "fim de maio".